DESCRIPCION GENERAL DEL CURSO
El propósito esencial del liderazgo de los equipos de trabajo se basa en realizar un esfuerzo continuo para lograr el desarrollo del potencial personal y de las capacidades técnicas de sus colaboradores superando muchas veces circunstancias adversas, lo que obliga a concentrase en la superación de obstáculos asumiendo responsabilidades ya sea individualmente o como equipo, tomando decisiones que pueden significar el éxito en la tarea. Y claro que no es algo sencillo. Es una función que requiere preparación y experiencia, pero sobre todo la motivación para llevarla a cabo y perfeccionarla cada día.
El propósito definido obliga a utilizar habilidades y técnicas de liderazgo facilitador para aplicarlas como instrumentos de gestión de un cambio cultural en la organización incorporando el manejo de conflictos siempre asociado a esta función.
- Profesor: Pedro Flores